8月25日，美的集團正式宣布，集團創始人何享健不再擔任集團董事長；方洪波接替何享健擔任集團董事長，并擔任上市公司美的電器董事長和總裁。這標志著這家位于廣東順德、資產超過千億元的家電巨頭正式全面邁入了職業經理人掌控的時代，開了中國現代企業傳承的先河。對于何享健未來的安排，集團高級副總裁黃曉明表示，何享健個人并不退休，只是更多進行分權管理和授權經營，將繼續以創始人和大股東的身份關心支持美的的發展。據了解，何享健的獨子何劍峰(另有兩個女兒)將以大股東代表的身份列席美的集團的董事會，但不會擔任任何行政職務，也不參與美的日常經營管理。這也意味著，在新的美的集團董事會成員名單中，除了不參與經營的大股東代表和戰略投資者代表外，其他參與美的集團經營管理的人員由清一色的職業經理人擔任。在職業經理人的職位安排上，原日電集團總裁黃健擔任集團總裁，原機電集團總裁蔡其武擔任美的集團高級副總裁，原集團副總裁袁利群、黃曉明分別擔任集團高級副總裁，栗建偉擔任美的控股有限公司總裁。公開資料顯示，新一屆董事會成員方洪波、黃健、蔡其武、袁利群、黃曉明、栗建偉、李飛德等大多都具有碩士學歷，處于35～45歲左右的個人事業黃金期，普遍都是在上世紀90年代初加入美的集團，平均為公司服務達到15～20年。而新接任的董事長方洪波，從1992年加入美的開始，從基層員工開始一步步歷練，成為企業業務骨干，并先后擔任美的空調事業部內銷總經理，空調事業部副總經理和總經理，美的電器副總裁、副董事長，美的電器董事長和總裁等職。專家指出，未來10到15年，中國的家族企業將迎來一個交接班的高峰，美的集團醞釀10余年的去家族化試驗或許對所有處在這個坎上的民營企業家具有重要的借鑒性意義。